Le Test Maslach Burn out Inventory (MBI test)
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1) Je me sens émotionnellement vidé(e) par mon travail. | |
2) Je me sens à bout à la fin de ma journée de travail. | |
3) Je me sens fatigué(e) lorsque je me lève le matin et que jai à affronter une autre journée de travail. | |
4) Je peux comprendre facilement ce que mes clients*** ressentent. | |
5) Je sens que je moccupe de certains
clients*** de façon impersonnelle comme sils
étaient des objets. |
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6) Travailler avec des gens tout au long de la journée me demande beaucoup defforts. | |
7) Je moccupe très efficacement des problèmes de mes clients***. | |
8) Je sens que je craque à cause de mon travail. | |
9) Jai limpression, à travers mon travail, davoir une influence positive sur les gens. | |
10) Je suis devenu(e) plus insensible aux gens depuis que jai ce travail. | |
11) Je crains que ce travail ne mendurcisse émotionnellement. | |
12) Je me sens plein(e) dénergie. | |
13) Je me sens frustré(e) par mon travail. | |
14) Je sens que je travaille « trop dur » dans mon travail. | |
15) Je ne me soucie pas vraiment de ce qui arrive à certains de mes clients***. | |
16) Travailler en contact direct avec les gens me stresse trop. | |
17) Jarrive facilement à créer une atmosphère détendue avec mes clients. | |
18) Je me sens ragaillardi(e) lorsque dans mon travail jai été proche de mes clients***. | |
19) Jai accompli beaucoup de choses qui en valent la peine dans ce travail. | |
20) Je me sens au bout du rouleau. | |
21) Dans mon travail, je traite les problèmes émotionnels très calmement. | |
22) Jai limpression que mes clients*** me rendent responsable de certains de leurs problèmes. | |
*** client : doit
être interprété comme une relation professionnelle au
sens large (patients, collègues de travail, etc.) Maslach, C., Susan E. Jackson (1981). The measurement of experienced burnout, Journal of occupational behaviour, Vol 2, 99-113 |
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